In Veneto corsi di formazione e aggiornamento sicurezza lavoratori accordi Stato Regioni. D.lgs. 81.

Consulenza Sicurezza Veneto by MODI SRL organizza i corsi per tutte le figure della sicurezza: lavoratori, Rappresentante dei lavoratori, Dirigenti, Preposti, Datori di Lavoro, addetti alle squadre di emergenza ed evacuazione per il primo soccorso e la lotta antincendio e segue i Datori di Lavoro alle prese con gli adempimenti delle normative vigenti che impongono documenti e obblighi formativi.  Oggi acquista il corso online per Datori di lavoro RSPP in aziende a rischio alto: l'aggiornamento di 14 ore è obbligatorio ogni 5 anni. Iscriviti e aggiornati subito. E' in offerta!  Per visionare il calendario delle lezioni di tutti i nostri corsi in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro  cliccare qui. Per tutte le nostre offerte formative  cliccare qui. Per consulenze in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro, analisi dei fabbisogni formativi e documentali, iscrizione ai corsi e partecipazione ai seminari chiamare il numero verde 800300333. I siti internet d

Il corso “modulo generale “ (della durata di quatto ore) è rivolta a tutti i lavoratori di aziende operanti in qualsiasi settore ATECO.  La formazione va effettuata alla costituzione di nuovo rapporto di lavoro o inizio di utilizzazione in caso di somministrazione di lavoro, anteriormente o contestualmente all’assunzione e comunque non oltre 60 giorni dall’assunzione, dimostrando di avere già avviato il percorso formativo. La formazione deve essere inoltre prevista nel caso di cambio mansione, introduzione di nuove attrezzature, tecnologie, sostanze o preparati pericolosi.  Oltre alle 4 ore del modulo generale il lavoratore deve seguire il corso del rischio specifico relativo alla sua mansione che può essere definito basso (4 ore), medio (8 ore) o alto (12 ore). Questo corso è disponibile interamente on line con piattaforma interattiva attiva 24 ore su 24, in videoconferenza o in presenza. Tutti i docenti sono in possesso delle qualifiche previste. Per visionare il calendario delle lez

Con il Decreto Legislativo 81/08 la formazione in materia di sicurezza diventa obbligatoria e fondamentale. E' il datore di lavoro che deve assicurare a ciascun dipendente una formazione adeguata per la prevenzione di infortuni ed incidenti sui luoghi di lavoro e pagare i corsi. Come indicato dal D.Lgs. 81/2008 e s.m.i. i corsi di formazione sulla sicurezza rivolta ai lavoratori di tutte le Organizzazioni che eroghiamo  ha una durata differente a seconda dei diversi gradi di rischio aziendale così. Il corso di formazione specifica dei lavoratori ha una durata minima calibrata in base alla classificazione di rischio e corrispondenza ATECO 2002-2007 ed in particolare:     4 ore per i settori della classe di rischio basso;     8 ore per i settori della classe di rischio medio;     12 ore per i settori della classe di rischio alto. Oltre al corso dato dal rischio specifico in base alla propria categoria di rischio, ogni lavoratore deve seguire prima un corso uguale per tutti chiamato m

L’importanza della formazione ed informazione dei lavoratori e dei soggetti che operano all’interno di un'organizzazione, e di tutte le funzioni coinvolte nel sistema di prevenzione e protezione, è fondamentale. Una corretta adozione di tutte le misure necessarie e obbligatorie finalizzate a ridurre le probabilità che una situazione di pericolo esprima il proprio potenziale di danno. I corsi proposti da Consulenza Sicurezza Veneto by MODI si svolgono presso la sede dei Clienti, in aule dedicate o in videoconferenza e sono tenuti da docenti con grande esperienza e con specifica formazione per rivestire il ruolo di “formatore sulla sicurezza”. Al termine del corso è prevista una verifica dell’apprendimento e il rilascio dell’attestato di avvenuta formazione. Consulta le nostre proposte e iscriviti online.  Per tutte le nostre offerte formative  cliccare qui. Per consulenze, iscrizione ai corsi e partecipazione ai seminari chiamare il numero 0415412700 o visitate i nostri siti www.mo

Il nostro progetto di consulenza per l’ottenimento della Certificazione ISO 45001:2018 comprende le seguenti fasi:     Analisi iniziale dell’organizzazione e dei processi e prodotti/servizi;     Valutazione del contesto, parti interessate, rischi e opportunità;     Realizzazione del sistema di gestione;     Formazione per applicazione del sistema di gestione;     Audit periodici interni sul sistema di gestione;     Monitoraggio e riesame del sistema di gestione;     Assistenza durante gli audit dell’Ente di Certificazione. Per tutte le nostre offerte formative  cliccare qui.  Per consultare le referenze attive lasciate dalla nostra Clientela  cliccare qui .  Per consulenze, iscrizione ai corsi e partecipazione ai seminari chiamare il numero 0415412700 o visitate i nostri siti www.mog231.it ; www.modiq.it , www.consulenzasicurezzaveneto.it , www.corsionlineitalia.it , www.consulenzaprivacyregolamentoue679.it e www.consulenzacertificazioneiso37001.it/ . E-mail MODI NETWORK modi@modiq.i

I lavoratori neoassunti devono essere avviati alla formazione sulla sicurezza contestualmente all’assunzione. In ogni caso il percorso formativo previsto dall’Accordo Stato Regioni del 21/12/11 deve essere completato entro 60 giorni dall’assunzione.  La formazione sulla sicurezza dei lavoratori deve avere durata variabile in relazione al settore ATECO a cui appartiene l’azienda. Come previsto dall’Accordo Stato Regioni del 21/12/2011, il programma del corso di formazione sulla sicurezza tratta argomenti e situazioni di rischio specifici per lavoratori operanti in azienda a rischio alto e sono relativi a situazioni di rischio, possibili danni ed infortuni e alle conseguenti misure/procedure di prevenzione e protezione caratteristiche del settore o comparto di appartenenza dell’azienda. I docenti sono in possesso delle qualifiche previste. Per visionare il calendario delle lezioni di tutti i nostri corsi in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro  cliccare qui. Per tutte le no

La persona che assume il ruolo di preposto deve seguire, oltre al percorso di formazione sulla sicurezza previsto per i lavoratori, anche un ulteriore corso della durata di 8 ore, il quale si propone di fornire la formazione obbligatoria a tutti coloro che ricadono nel ruolo di preposto, con o senza investitura formale (quindi anche di fatto), in quanto in posizione di preminenza rispetto ad altri lavoratori, così da poter impartire ordini, istruzioni o direttive nel lavoro da eseguire. La formazione erogata da MODI comprende la formazione di base dei nuovi preposti e gli aggiornamenti quinquennali  fruibili anche a distanza attraverso la piattaforma online dedicata attiva 24 ore su 24 o in videoconferenza. Per visionare il calendario delle lezioni di tutti i nostri corsi in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro  cliccare qui. Per consulenze in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro, analisi dei fabbisogni formativi e documentali, iscrizione ai corsi e partecip

Consulenza Sicurezza Veneto by MODI SRL organizza i c orsi di  aggiornamento della formazione ricevuta dai Rappresentanti dei Lavoratori per la Sicurezza valido come aggiornamento annuale. La durata di corsi per gli RLS annuali varia dalle 4 ore (se occupati in azienda dai 15 ai 50 dipendenti) alle 8 ore (se lavorano in organizzazioni con più di 50 dipendenti). Per visionare il calendario delle lezioni di tutti i nostri corsi in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro  cliccare qui. Per consulenze in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro, analisi dei fabbisogni formativi e documentali, iscrizione ai corsi e partecipazione ai seminari chiamare il numero verde 800300333. I siti internet di MODI SRL sono qui di seguito elencati: modi@modiq.it ,  www.consulenzasicurezzaveneto.it ,   www.mog231.it ;  www.corsionlineitalia.it , e  www.consulenzacertificazioneiso37001.it . E-mail info@consulenzasicurezzaveneto.it e modi@modiq.it.

L'aggiornamento per il mantenimento della qualifica va ripetuto con cadenza triennale e sono di 6 ore per gli addetti al gruppo A e di 4 ore per gli altri due gruppi. Senza impegno economico analizziamo la formazione pregressa delle PMI del nostro territorio e  proponiamo loro i giusti corsi da far seguire ai dipendenti. In offerta per il mese di settembre abbiamo messo i corsi rivolti agli incaricati al primo soccorso. Le date delle lezioni del mese di settembre 2021 sono state programmate con la seguente modalità: Incaricati alla squadra del primo soccorso di organizzazioni che rientrano nel gruppo A: Parte teorica in videoconferenza: 22, 24 e 27 settembre 2021 orario 14.00/18.00; Parte pratica (Via Volturno, 4/E Mestre): 30 settembre 2021 orario 14.00/18.00. Addetti al primo soccorso incaricati in aziende che rientrano nei gruppo B/C: Parte teorica in videoconferenza: 22, 24 e 27 settembre 2021 orario 14.00/18.00; Parte pratica (Via Volturno, 4/E Mestre): 30 settembre 2021 orari

R-estate connessi! I corsi online sono sempre attivi!  I Consulenti di MODI restano a disposizione per tutta l'estate con il consueto orario. Trovate già disposizione il Calendario corsi sicurezza anno 2022 Art. 37 D.lgs 81/2008, Accordo Stato-Regioni 21/12/2011e D.M. 388/2003. Per consulenze, iscrizione ai corsi e partecipazione ai seminari chiamare il numero 0415412700 o visitate i nostri siti www.mog231.it ; www.modiq.it , www.consulenzasicurezzaveneto.it , www.corsionlineitalia.it , www.consulenzaprivacyregolamentoue679.it e www.consulenzacertificazioneiso37001.it/ . E-mail MODI NETWORK modi@modiq.it .

La formazione dei lavoratori è il primo strumento che consente ai lavoratori di conoscere diritti e doveri in materia sicurezza sui luoghi di lavoro. La vigente normativa in materia di sicurezza sul lavoro (D. Lgs. 81/2008) prevede che il Datore di lavoro assicuri ad ogni lavoratore la possibilità di ricevere una formazione sufficiente e adeguata in materia di salute e sicurezza. Ripartiamo alla grande! A settembre 2021 non  mancano i seminari gratis e i corsi obbligatori in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro. Per tutte le nostre offerte formative cliccare qui. Per consulenze, iscrizione ai corsi e partecipazione ai seminari chiamare il numero 0415412700 o visitate i nostri siti www.mog231.it ; www.modiq.it , www.consulenzasicurezzaveneto.it , www.corsionlineitalia.it , www.consulenzaprivacyregolamentoue679.it e www.consulenzacertificazioneiso37001.it/ . E-mail MODI NETWORK modi@modiq.it

MODI SRL di Mestre, Marghera, Spinea e Venezia organizza corsi online per la formazione e l'aggiornamento professionale dei lavoratori, dirigenti, preposti, RLS, RSPP datore di lavoro, coordinatori della sicurezza. Va garantita  sempre la sicurezza dei terzi che accedono ai luoghi di lavoro ove vi sono macchine che possono essere causa di eventi dannosi e di tutti i lavoratori. Chiamaci per un sopralluogo tecnico. Saremo lieti di darti un nostro parere professionale. Per scaricare la scheda d'iscrizione visitare il sito www.modiq.it oppure per altre informazioni riguardo la formazione a distanza contattare lo staff tecnico di MODI S.r.l. al numero verde 800300333. Per visionare il calendario delle lezioni di tutti i nostri corsi in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro  cliccare qui. Per tutte le nostre offerte formative  cliccare qui. Per consulenze in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro, analisi dei fabbisogni formativi e documentali, iscrizione ai

Una delle figure necessarie che deve essere presente in un'azienda con almeno un lavoratore, è il Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza. Sono i lavoratori ad eleggerlo perchè deve svolgere il ruolo di portavoce per le loro richieste sulla salute e sicurezza. La formazione è fondamentale infatti, nel caso in cui non venga fatta, il datore di lavoro viene sanzionato con l’arresto o con un’ammenda. L'aggiornamento è obbligatorio per aziende conpiù di 15 dipendenti e la società di Consulenza e formazione MODI® offre i corsi necessari. Le aziende dai 15 ai 50 dipendenti con un aggiornamento di 4 ore. Clicca qui per scaricare subito la scheda d'iscrizione. Le aziende con un numero di dipendenti maggiore a 50, aggiornamento di 8 ore. Cliccando qui scaricherai la scheda d'iscrizione. Nel nostro sito internet è presente tutta la programmazione dell' anno 2022.  Chiama "L'Esperto risponde" al numero verde 800300333, è possibile avere una vi

I Datori di Lavoro che intendono svolgere direttamente i compiti di RSPP Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione,  devono frequentare corsi di formazione di 16 ore se l’azienda rientra nel livello di rischio basso, 32 se a rischio medio e 48 ore se l’azienda rientra rispettivamente nei livelli di rischio alto. Chi decide invece di nominare un RSPP in esterno non deve seguire nessuno corso, Siamo R SPP in  esterno e offriamo  una C onsulenza completa sulla sicurezza nei luoghi di lavoro. Eroghiamo corsi di formazione e aggiornamento per tutti i soggetti della sicurezza. Ci occupiamo di redigere i documenti per rispettare tutti gli adempimenti di legge e le scadenze.  Eseguiamo un'analisi preliminare gratuita che permette ai Datori di Lavoro di comprendere i costi e i tempi di attuazione per mettersi a norma. Per un sopralluogo contattare i tecnici esperti di Consulenza Sicurezza Veneto bu  MODI al numero verde 800300333. Questo mese proponiamo a condizioni parti

L’Accordo Stato Regioni del 21/12/2011 prevede che i preposti frequentino dei corsi di aggiornamento periodici, della durata di 6 ore ogni 5 anni, fruibili anche a distanza attraverso la piattaforma online dedicata attiva 24 ore su 24 o in videoconferenza. Per visionare il calendario delle lezioni di tutti i nostri corsi in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro  cliccare qui. Per consulenze in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro, analisi dei fabbisogni formativi e documentali, iscrizione ai corsi e partecipazione ai seminari chiamare il numero verde 800300333. I siti internet di MODI SRL sono qui di seguito elencati: modi@modiq.it ,  www.consulenzasicurezzaveneto.it ,   www.mog231.it ;  www.corsionlineitalia.it , e  www.consulenzacertificazioneiso37001.it . E-mail info@consulenzasicurezzaveneto.it e modi@modiq.it.

Se il lavoratore svolge mansioni particolari (manutenzione impianti elettrici, lavori in spazi confinati, ecc.) oppure usufruisca di attrezzature per cui il D.Lgs. n. 81/08 prevede attività formativa specifica (es, ponteggi, utilizzo mezzi di sollevamento, ecc.) deve frequentare ulteriori corsi. La formazione (e l’addestramento) sono necessari per tutte le attrezzature. Esempi di attrezzature per le quali serve comunque la formazione: carrelli elevatori; gru; piattaforme mobili elevabile; macchine movimento terra; ecc. Il datore di lavoro deve provvedere a informare, formare e addestrare il personale che si appresta a svolgere un lavoro che presenta dei rischi specifici o particolari anche se non esistono corsi di formazione normati come avviene per altre attrezzature. Sarà sua cura organizzare una formazione adeguata in relazione ai rischi valutati nella sua attività, alle sue conoscenze e a quelle dei lavoratori. La formazione e l’addestramento devono essere verbalizzati per avere l&

Il corso fornisce al lavoratore una formazione ed un addestramento adeguato e sufficiente in materia di sicurezza e di salute, con particolare riferimento al proprio posto di lavoro e alle proprie mansioni. La formazione è uno strumento indispensabile per l'acquisizione di competenze. MODI ha ottime referenze, prezzi competitivi, docenti qualificati, disponibili e esperti! Cosa possiamo offrirti di più? I commenti di chi ha partecipato sono più che soddisfacenti. Prendine visione!  Per consultare le date del calendario delle lezioni di tutti i nostri corsi in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro  cliccare qui. Per tutte le nostre offerte formative  cliccare qui. Per consulenze in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro, analisi dei fabbisogni formativi e documentali, iscrizione ai corsi e partecipazione ai seminari chiamare il numero verde 800300333. I siti internet di MODI SRL sono qui di seguito elencati: modi@modiq.it ,  www.consulenzasicurezzaveneto.it