Lo sapevi che la norma SA 8000 identifica uno standard internazionale di certificazione di alcuni aspetti della gestione aziendale che si rifanno al campo della responsabilità sociale d’impresa?

Nel 1997 il SAI (Social Accountability International) ha creato lo standard internazionale SA8000. La norma consente di certificare la responsabilità sociale di una organizzazione.

Lo scopo di questa norma è quindi quello di promuovere il miglioramento delle condizioni lavorative. La norma, inoltre, definisce uno standard misurabile e verificabile dagli Enti di Certificazione.

Gli aspetti presi in considerazione sono:

• il rispetto dei diritti umani;
• il rispetto dei diritti dei lavoratori;
• la tutela contro lo sfruttamento del lavoro minorile;
• le garanzie di sicurezza e salubrità sul posto di lavoro.

Per ottenere la certificazione, l'organizzazione deve comprendere i requisiti dello standard SA8000 e valutare la propria conformità attuale rispetto a tali requisiti. 

È possibile che sia necessario apportare modifiche alle pratiche e ai processi interni per garantire il rispetto degli standard SA8000.

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