Sei il datore di lavoro di un'attività a rischio basso? A gennaio 2023 hai assunto del nuovo personale inserito in azienda? I tuoi lavoratori neoassunti devono seguire un corso di formazione sulla sicurezza di 8 ore. Organizza le loro iscrizioni ai corsi! Anche presso la sede del Cliente!

MODI® si propone come fornitore di corsi di formazione e aggiornamento sulla sicurezza nei luoghi di lavoro per i tuoi lavoratori. 

Il corso modulo generale di 4 ore è obbligatorio per tutti i neoassunti, nel quale i docenti presentano i concetti generali in materia di sicurezza.

Partecipazione possibile interamente a distanza in modalità online con piattaforma sempre operativa. 

Sei il datore di lavoro di un'attività a rischio basso? Hai del nuovo personale inserito in azienda? I tuoi lavoratori neoassunti devono seguire un corso di formazione sulla sicurezza di 8 ore. Organizza le loro iscrizioni ai corsi! Anche presso la sede del Cliente!

Per scaricare la scheda d'iscrizione per il corso presso azienda cliccare qui.



Per consulenze, iscrizione ai corsi e partecipazione ai seminari chiamare il numero 0415412700 o visitate i nostri siti www.mog231.it; www.modiq.it, www.consulenzasicurezzaveneto.it, www.corsionlineitalia.it, www.consulenzaprivacyregolamentoue679.it e www.consulenzacertificazioneiso37001.it/. E-mail MODI NETWORK modi@modiq.it

Commenti

Posta un commento

Post popolari in questo blog

Coinvolgere un consulente esperto in materia di valutazione ATEX può offrire numerosi vantaggi per le aziende, inclusa una valutazione accurata dei rischi, la conformità normativa e un supporto continuo per mantenere un ambiente di lavoro sicuro.

Immagine
La conformità alle normative ATEX è essenziale per garantire la sicurezza dei lavoratori e la prevenzione di incidenti legati all'esplosione. Le prescrizioni minime per il miglioramento della tutela della sicurezza e della salute dei lavoratori esposti al rischio di atmosfere potenzialmente esplosive sono contenute nella Direttiva Europea 1999/92/CE del 16 /12/1999. Inizialmente recepita con il D.Lgs. 233/2003, che modificava e integrava il D.Lgs. 626/94, la Direttiva attualmente è richiamata nel Titolo XI Protezione da atmosfere esplosive (artt. 287-297) del D.Lgs. 81/08 Testo Unico Sicurezza. Coinvolgere un consulente esperto in materia di valutazione ATEX può offrire numerosi vantaggi per le aziende, inclusa una valutazione accurata dei rischi, la conformità normativa e un supporto continuo per mantenere un ambiente di lavoro sicuro. Per consulenze, iscrizione ai corsi e partecipazione ai seminari chiamare il numero 0415412700 o visitate i nostri siti www.mog231.it ; www.mo
Continua a leggere

Valutazione ATEX? Serve sicuramente per ridurre il rischio da esplosione al livello più basso ragionevolmente possibile e permette l'adozione di misure di protezione appropriate tra cui la formazione adeguata dei lavoratori è fondamentale.

Immagine
Vuoi fissare un incontro conoscitivo con un consulente esperto in valutazioni ATEX? Ti forniamo un supporto continuativo, inclusa la revisione e l'aggiornamento delle valutazioni, la formazione dei dipendenti sulla sicurezza, l'identificazione di nuovi rischi e l'adattamento delle misure di prevenzione. La valutazione ATEX è obbligatoria per le aziende che operano in ambienti potenzialmente esplosivi e serve sicuramente per ridurre il rischio da esplosione al livello più basso ragionevolmente possibile e permette l'adozione di misure di protezione appropriate tra cui la formazione adeguata dei lavoratori è fondamentale.  Se stai cercando un esperto a cui fare eseguire la Valutazione ATEX rischio esplosione in Azienda chiama MODI!  La mancata conformità può comportare sanzioni legali e mettere a rischio la sicurezza dei lavoratori e dell'ambiente di lavoro. Per consulenze, iscrizione ai corsi e partecipazione ai seminari chiamare il numero 0415412700 o visitate i no
Continua a leggere

Quali sono per i lavoratori i rischi derivanti dall’esposizione ad agenti fisici?

Immagine
Il Titolo VIII del D. Lgs. 81/08 tratta i criteri per la valutazione dei rischi derivanti dagli agenti fisici. Dall’art. 190 all’art. 212 del D. Lgs. 81/08 viene stabilito l’obbligo di valutazione del rumore e delle vibrazioni a carico del datore.   L'esposizione ad agenti fisici può comportare diversi rischi per i lavoratori. Alcuni dei rischi derivanti dall'esposizione ad agenti fisici includono: Rumore: l'esposizione prolungata al rumore elevato può causare danni all'udito, come la perdita dell'udito. Vibrazioni: l'esposizione a vibrazioni può causare problemi muscoloscheletrici, come la sindrome del tunnel carpale. Radiazioni ionizzanti: l'esposizione a radiazioni ionizzanti può causare il cancro, le malformazioni congenite, la sterilità e altre malattie. Radiazioni non ionizzanti: l'esposizione a radiazioni non ionizzanti può causare la cataratta, le malattie della pelle e altre malattie. Calore : l'esposizione al calore può causare la di
Continua a leggere