In Veneto corsi di formazione e aggiornamento sicurezza lavoratori accordi Stato Regioni. D.lgs. 81.

L’art. 37 del D. Lgs. 81/08 obbliga il Datore di lavoro a formare tutti i lavoratori, secondo i contenuti e la durata previsti dall’Accordo Stato Regioni.  La durata dei corsi da far frequentare è variabile in funzione del settore di appartenenza dell’azienda. Le aziende a rischio medio devono fa fare un corso di 12 ore al personale neoassunto suddivise in 4 ore per il modulo generale e in 8 ore per il rischio specifico.  La formazione va fatta non oltre 60 giorni dall’assunzione, dimostrando di avere già avviato il percorso formativo. I lavoratori a ricadenti nella classificazione a rischio medio possono seguire il modulo generale online e il rischio specifico in videoconferenza o in presenza.  Tutti i docenti del corso di formazione "Sicurezza Lavoratori: Parte Generale e Specifica Rischio Medio” sono esperti in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro e danno ai partecipanti elementi utili e pratici. Tutti i docenti sono in possesso delle qualifiche previste. Consulen

I nostri tecnici della prevenzione in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro,  sono a disposizione per effettuare un'analisi della situazione formativa delle Aziende che ci contattano e suggeriscono le corrette misure da adottare per contenere la diffusione della pandemia da Covid-19 negli ambienti di lavoro.  Al termini del sopralluogo i Consulenti indicano al Datore di Lavoro quali sono i fabbisogni formativi di ciascun lavoratore e gli adempimenti obbligatori previsti dal D.Lgs 81/08 in ambito sicurezza sul lavoro. I nostri tecnici della prevenzione forniscono un elenco di corsi di formazione e aggiornamento conformi a quanto disposto nel Testo Unico, rivolti alle principali figure della sicurezza sul lavoro come Datore di Lavoro RSPP, Lavoratori, RLS, preposti, dirigenti ecc.  Per tutte le nostre offerte formative  cliccare qui.  Per consultare le referenze attive lasciate dalla nostra Clientela  cliccare qui .  Per consulenze, iscrizione ai corsi e partecipazione a

Per definizione (Decreto legislativo 81/08 - articolo 2: Definizioni), il preposto è la persona che, in ragione delle competenze professionali e nei limiti di poteri gerarchici e funzionali adeguati alla natura dell’incarico conferitogli, sovrintende all'attività lavorativa e garantisce l’attuazione delle direttive ricevute, controllandone la corretta esecuzione da parte dei lavoratori ed esercitando un funzionale potere di iniziativa. I preposti sono le interfacce tra DL / dirigenti e i lavoratori. I preposti hanno obblighi di vigilanza e controllo. Se il preposto viene a conoscenza di situazioni che possono mettere a rischio i lavoratori ha l’obbligo di intervenire, segnalare o interrompere le lavorazioni a seconda dei casi. Il Datore di lavoro ha l'obbligo di formare e aggiornare le persone che nella sua Azienda ricoprono il ruolo di preposto.  Per tutte le nostre offerte formative  cliccare qui. Per consulenze, iscrizione ai corsi e partecipazione ai seminari chiamare il nu

Consulenza Sicurezza Veneto by MODI SRL organizza corsi di formazione per i lavoratori di tutte le categorie merceologiche da prima somministrando la formazione denominata modulo generale e a seguire il rischio specifico basso, medio e alto. La formazione è un obbligo in capo al Datore di Lavoro o suo delegato, previsto dal Testo Unico sulla Sicurezza (D.Lgs. 81/2008) e definito dagli Accordi Stato-Regioni.  Il corso “modulo generale “ (della durata di quatto ore) è rivolta a tutti i lavoratori di aziende operanti in qualsiasi settore ATECO.  La formazione va effettuata alla costituzione di nuovo rapporto di lavoro o inizio di utilizzo, in caso di somministrazione di lavoro, anteriormente o contestualmente all’assunzione e comunque non oltre 60 giorni dall’assunzione, dimostrando di avere già avviato il percorso formativo. La formazione deve essere inoltre prevista nel caso di cambio mansione, introduzione di nuove attrezzature, tecnologie, sostanze o preparati pericolosi.  Oltre alle

Consulenza Sicurezza Veneto by MODI SRL ricorda che la formazione va effettuata alla costituzione di nuovo rapporto di lavoro o inizio di utilizzo, in caso di somministrazione di lavoro, anteriormente o contestualmente all’assunzione e comunque non oltre 60 giorni dall’assunzione, dimostrando di avere già avviato il percorso formativo.  La formazione deve essere inoltre prevista nel caso di cambio mansione, introduzione di nuove attrezzature, tecnologie, sostanze o preparati pericolosi.  Oltre alle 4 ore del modulo generale il lavoratore deve seguire il corso del rischio specifico relativo alla sua mansione che può essere definito basso (4 ore), medio (8 ore) o alto (12 ore).  Questi corsi sono erogati on line con piattaforma interattiva attiva 24 ore su 24, in videoconferenza o in presenza. Tutti i docenti sono in possesso delle qualifiche previste. Per visionare il calendario delle lezioni di tutti i nostri corsi in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro  cliccare qui. Pe

l Datore di Lavoro designa il Responsabile Servizio Prevenzione e protezione (RSPP) ed gli eventuali Addetti Servizio Prevenzione e Protezione (ASPP). Il Servizio di Prevenzione e Protezione dai rischi professionali provvede: ▪ all’individuazione dei fattori di rischio, alla valutazione dei rischi e all’individuazione delle misure per la sicurezza e la salubrità degli ambienti di lavoro; ▪ ad elaborare, per quanto di competenza, le misure preventive e protettive di cui all’art. 28,comma2,del D.Lgs. 81/08e i sistemi di controllo di tali misure; ▪ ad elaborare le procedure di sicurezza per le varie attività aziendali; ▪ a proporre i programmi di informazione e formazione dei lavoratori; ▪a partecipare alle consultazioni in materia di tutela della salute e sicurezza sul lavoro, nonché alla riunione periodica indetta una volta l’anno dal Datore di Lavoro; ▪ a fornire ai lavoratori le informazioni sui rischi per la salute e sicurezza sul lavoro e sulle misure di primo soccorso, lotta antinc

Consulenza Sicurezza Veneto by MODI SRL organizza tutti i corsi di formazione per i lavoratori neo assunti e per quelli che dopo qualche anno devono seguire l'aggiornamento professionale. Il programma del corso porta ad approfondire le responsabilità delle principali figure richiamate dal Titolo I del D. Lgs. 81/08 e fornisce le nozioni di base per comprendere i principi della valutazione dei rischi, dalla quale scaturiscono tutte le misure di sicurezza per tutelare la salute e sicurezza nelle aziende.  Questo corso interaziendale si può seguire interamente on line con piattaforma interattiva attiva 24 ore su 24, in videoconferenza o in presenza.  Tutti i docenti sono in possesso delle qualifiche previste. Per visionare il calendario delle lezioni di tutti i nostri corsi in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro  cliccare qui. Per tutte le nostre offerte formative  cliccare qui. Per consulenze in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro, analisi dei fabbisogni