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Cerchi una consulenza Privacy e GDPR 2016/679? I consulenti esperti di MODI Srl assumo l'incarico di DPO!

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Sei un'azienda operante nelle province di Venezia, Padova, Treviso, Vicenza, Belluno, Verona e Rovigo ? Sei interessato all'adeguamento secondo il Regolamento Europeo GDPR 2016/679 in materia di protezione dei dati personali ? MODI Srl e i suoi consulenti esperti forniscono assistenza e consulenza per la tutela dei dati personali, in materia di privacy. Seguono l'Azienda Cliente anche nel redigere lo schema di certificazione ISDP©10003:2020 , il quale garantisce fiducia alle parti interessate e fornisce la garanzia che l'organizzazione opera secondo il GDPR 2016/679. I consulenti ricoprono il ruolo di Data Protection Officer DPO, il responsabile della protezione dei dati personali è una figura prevista dall’art. 37 del Regolamento (UE) 2016/679, il quale è un soggetto desisgnato dal titolare o dal responsabile del trattamento per assolvere a funzioni di supporto, controllo, consultazione, formazione e informazione relativamente all’applicazione del Regolamento in mater

Calendario MODI S.r.l. per corsi di formazione e aggiornamento rivolti ai Dirigenti, organizzati a luglio 2022

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MODI S.r.l. organizza fra i molti corsi anche quello per dirigenti con il fine di garantire loro un' adeguata formazione in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro e quinquennalmente prevede ad aggiornarli. La nuova norma che va ad integrare l’articolo 37 del TU afferma che il datore di lavoro, i dirigenti e i preposti ricevono un’adeguata e specifica formazione e un aggiornamento periodico in relazione ai propri compiti in materia di salute e sicurezza sul lavoro, secondo quanto previsto dall’accordo Stato Regioni. Il tutto dovrà essere definito entro il 2022 . Il corso per dirigenti viene erogato online con accesso 24 ore su 24 alla piattaforma o in azienda. Le date dei corsi per DIRIGENTI per il mese di Luglio 2022 sono: 16 ORE di FORMAZIONE   lunedì 11 luglio 2022 dalle ore 9.00 alle 13.00; martedì 12 luglio 2022 dalle ore 9.00 alle 13.00; mercoledì 13 luglio 2022 dalle ore 9.00 alle 13.00; giovedì 14 luglio 2022 dalle ore 9.00 alle 13.00. 6 ORE di AGGIORNAMENTO l

Devi formare in materia di sicurezza il tuo capisquadra, capiturno, responsabili di funzione, servizio, area o settore, capireparto, capisala, capicantiere etc.? Iscrivilo al corso di luglio 2022!

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Oltre alla formazione obbligatoria per i preposti come previsto dal D.Lgs. 81/08, i soggetti incaricati come tali devono rispettare i programmi formativi dell'Accordo Stato Regioni del 21/12/20211 riguardanti corsi di aggiornamento quinquennali, anch'essi obbligatori. La formazione dei preposti dovrà avvenire in presenza. Questa è una delle principali modifiche nella versione di gennaio 2022 del Testo Unico sicurezza. Da MODI S.r.l. potrete fruire dei corsi per preposti sia in aula sia in azienda. Nel mese di Luglio 2022 i corsi organizzati per i preposti sono i seguenti:  - 8 ORE di FORMAZIONE : lunedì 18/07/2022 ore 09.00/13.00 e  mercoledì 20/07/2022 ore 14.30/18.30.  - 6 ORE di AGGIORNAMENTO :  lunedì 18 Luglio 2022 ore 09.00/11.00 e mercoledì 20 Luglio 2022 ore 14.30/18.30. Per poter prendere visione della nostra intera offerta formativa rivolta ai lavoratori, RLS, RSPP DL, dirigenti, Preposti, addetti all'uso di attrezzature e squadre di emergenza cliccare qui . P

Come dimostrare che l’impresa ha attuato le disposizioni previste nel D.Lgs.81/2008? Chiedi un’analisi della tua documentazione a MODI!

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Il campo di applicazione di questo importante decreto include tutte le aziende, indipendentemente dalla tipologia di attività svolta, purché impieghino al loro interno almeno un lavoratore subordinato (dipendenti, collaboratori, soci lavoratori). L'evidenza che l'Azienda lavora in maniera conferme alle disposizione di Legge di ha non solo visitando i luoghi di lavoro ma visionando i  documenti  aziendali (DVR, valutazioni specifiche, attestati di formazione,  ecc.) che  devono  essere  presenti  sempre  nella sede   aziendali    e    devono   rispondere  alle  disposizioni legislative   di   riferimento.  I  Documenti di registrazione e comunicazione sono ad esempio:     1 - Documenti relativi all'azienda;     2-  Documenti di nomina delle figure e attività aziendali;     3 - Documentazione relativa ad analisi, valutazione e gestione dei rischi;     4 - Documenti della sorveglianza sanitaria;     5 - Documenti del Sistema di gestione della sicurezza e salute. Contattando il

Non perderti il corso di integrazione per lavoratori da livello basso a medio che si terrà giovedì 27 luglio 2023 dalle ore 9.00 alle ore 13.00 in videoconferenza

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Devi integrare la formazione di un dipendente? Ha già svolto il corso rischio basso ma la tua Azienda opera in rischio medio? Cliccare qui per scaricare la scheda. Per tutte le aziende che assumono lavoratori già formati ma con un rischio diverso dal lavoro attuale, le offerte formative sono: integrazione da basso a medio della durata di 4 ore -  scarica scheda ; integrazione da medio a alto della durata di 4 ore -  scarica scheda ; integrazione da basso a alto con durata di 8 ore -  scarica scheda . Non perderti il corso di integrazione per lavoratori da livello basso a medio che si terrà giovedì 27 luglio 2023 dalle ore 9.00 alle ore 13.00 in videoconferenza  scarica scheda . Per frequentare il corso per lavoratore MODULO GENERALE della durata di 4 ore che organizziamo a Mestre presso la nostra sede  vedi qui . Per scoprire i corsi che si terranno nel 2023 cliccare qui  Sempre per il modulo generale il percorso formativo è fattibile anche a distanza e on line collegandosi a una piat

Ministro della Salute Roberto Speranza - Comunicato n. 23 del 28/04/2022

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con il Comunicato n. 23 del 28/04/2022, dopo l’approvazione da parte della commissione competente della Camera dei Deputati del decreto “fine stato di emergenza” il ministro della Salute Roberto Speranza ha firmato l’ordinanza (allegata) che recepisce il testo dell’emendamento sull’utilizzo delle mascherine al chiuso, come approvato dalla commissione. L’Ordinanza ha effetto a partire dal 1° maggio 2022 e fino alla data di entrata in vigore della legge di conversione del decreto-legge 24 marzo 2022, n. 24, e comunque non oltre il 15 giugno 2022. Per quanto  attiene l’ambito lavorativo, si riporta di seguito il testo integrale dell’art. 1, comma 2 dell’Ordinanza: 2. È fatto obbligo di indossare dispositivi di protezione delle vie respiratorie ai lavoratori, agli utenti e ai visitatori delle strutture sanitarie, socio-sanitarie e socio-assistenziali, ivi incluse le strutture di ospitalità e lungodegenza, le residenze sanitarie assistite (RSA), gli hospice, le strutture riabilitative, le s

Sei alla ricerca di un corso per RSPP Datore di lavoro? Lo vuoi fare questa estate?

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Cerchi un corso a luglio 2022 per RSPP per Datori Lavoro a rischio basso della durata di 16 ore? Iscriviti ai corsi per DLSPP di MODI SRL le date e gli orari sono di seguito indicati: lunedì 25/07/2022  ore 14.00/18.00; martedì 26/07/2022  ore 14.00/18.00; mercoledì 27/07/2022 ore  14.00/18.00; giovedì 28/07/2022  ore  14.00/18.00.   Entro il 30 giugno 2022 , la Conferenza permanente per i rapporti tra lo Stato, le regioni e le province autonome di Trento e di Bolzano adotta un accordo nel quale provvede all’accorpamento, alla rivisitazione e alla modifica degli accordi attuativi del presente decreto in materia di formazione, in modo da garantire: a) l’individuazione della durata, dei contenuti minimi e delle modalità della formazione obbligatoria a carico del datore di lavoro;  b) l’individuazione delle modalità della verifica finale di apprendimento obbligatoria per i discenti di tutti i percorsi formativi e di aggiornamento obbligatori in materia di salute e sicurezza sul lavoro e