In Veneto corsi di formazione e aggiornamento sicurezza lavoratori accordi Stato Regioni. D.lgs. 81.

Il D.lgs. 81/08 e s.m.i. insieme agli Accordi Stato Regioni definiscono gli obblighi che le aziende hanno per quanto attiene la Salute e Sicurezza sui luoghi di lavoro. Consulenza Sicurezza Veneto by MODI S.r.l. conta un  team di professionisti specializzati ed aggiornati sulle normative vigenti che supportano le aziende affinché osservino e applichino gli obblighi definiti fornendo tutti i servizi necessari per adeguarsi. MODI assume l'incarico annuale di  RSPP - Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione. Il Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione deve essere in possesso di capacità e requisiti necessari alla natura dei rischi presenti sul luogo di lavoro e relativi alle attività lavorative. Per visionare il calendario delle lezioni di tutti i nostri corsi in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro  cliccare qui. Per consulenze, iscrizione ai corsi e partecipazione ai seminari chiamare il numero  0415412700  o visitate i nostri siti  www.mog231

Le iscrizioni sono sempre aperte!   Registrati e frequenta il corso comodamente da casa o dal lavoro.  I corsi abilitanti seguiti in videoconferenza o online sono validi a norma di Legge ai sensi Accordo Stato Regioni.  In offerta questo mese tutti i corsi in videoconferenza per lavoratori a rischio basso medio alto.  Qui di seguito alcune edizioni del mese di giugno 2021. Chiamaci facendo riferimento a questo articolo del nostro BLOG.  Utilizzando il codice di sconto CSV062021LAV potrai avere uno sconto del 30% sulla quota di iscrizione di un corso di formazione per lavoratori a rischio basso, medio o alto. Verifica se tra le proposte sottostanti vi è un altro corso di tuo interesse: PRIMO SOCCORSO   Formazione 12 ore per aziende gruppo B/C   4 e 10 giugno 2021 orario 15.00/19.00 in videoconferenza  14 giugno 2021 orario 15.00/19.00  presso l'aula corsi di Mestre in Via Volturno 4/E Aggiornamento 4 ore per aziende gruppo B/C 14 giugno 2021 orario 15.00/19.00  presso l'aula

L’adozione ed efficace attuazione di un Modello Organizzativo 231, è l’unica tutela degli “enti collettivi” contro sanzioni pecuniarie e interdittive previste dal Decreto Legislativo 231/2001. Il D.lgs. 231/2001 prevede infatti la responsabilità di società, associazioni ed enti per i reati commessi da amministratori e dirigenti (cosiddetti soggetti apicali) e da dipendenti o esterni – es. agenti – inseriti nell’organizzazione (cosiddetti soggetti sottoposti). Quali sono i requisiti che deve rispettare un Modello di Organizzazione e Gestione (MOG)? Come si integrano i Sistemi di Gestione, in particolare ISO 45001, con i MOG? Per rispondere a queste e altre domande sui Modelli di Organizzazione MODI SRL organizza seminari informativi e corsi specifici e sopralluoghi in Aziende interessate allo sviluppo di un MOG 231. E' possibile visualizzare  cliccando qui  le nostre referenze e testimonianze della Clientela. Per consulenze, iscrizione ai corsi e partecipazione ai seminari chiamare

Consulenza Sicurezza Veneto by MODI SRL propone in videoconferenza il corso ANTINCENDIO  valido per aggiornamento periodico rivolto agli addetti alla squadra di emergenza in aziende a rischio basso e quello di formazione di 4 ore.  Per visionare il calendario delle lezioni di tutti i nostri corsi in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro  cliccare qui. Per i lettori del Blog il prezzo è di € 30,00. Dillo alla nostra addetta all'ufficio didattica quando chiami! Per consulenze in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro, analisi dei fabbisogni formativi e documentali, iscrizione ai corsi e partecipazione ai seminari chiamare il numero verde 800300333. I siti internet di MODI SRL sono qui di seguito elencati: modi@modiq.it ,  www.consulenzasicurezzaveneto.it ,   www.mog231.it ;  www.corsionlineitalia.it , e  www.consulenzacertificazioneiso37001.it . E-mail info@consulenzasicurezzaveneto.it e modi@modiq.it.

E’ un servizio dell’Azienda Sanitaria Locale competente in quel territorio e, nei casi preposti al Comando dei Vigili del Fuoco. L’Organo di Vigilanza controlla e vigila sull’applicazione di tutte le norme in materia di sicurezza e salute sui luoghi di lavoro; lavora in concomitanza con l’Ispettorato del Lavoro quando previsto. Si pone come garante esterno della corretta applicazione delle disposizioni in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro.  Nel caso in cui si verifichi un’ispezione al fine di stabilire il livello di sicurezza di un’impresa, l’attività ispettiva dei vigilanti prevede che vengano analizzate le condizioni di lavoro, i documenti prodotti, la formazione dei dipendenti i macchinari utilizzati, l’igiene degli ambienti di lavoro, dall’impresa interessata per poi redigere un verbale conclusivo dell’ispezione. Per maggiori informazioni in materia di sicurezza nei luoghi di lavoro contattare Consulenza Sicurezza Veneto by MODI SRL all' 800300333. E' possi

Divulgare la  cultura della sicurezza nei luoghi di lavoro non è soltanto un obbligo del datore di lavoro.  E' importante favorire lo sviluppo delle conoscenze normative e tecniche utili a rilevare e valutare i rischi in ambito lavorativo e interagire correttamente con gli altri soggetti al fine di elevare la consapevolezza del rischio.  Oltre ai corsi obbligatori per legge rivolti ai lavoratori, preposti, dirigenti, RLS, RSPP, addetti all'uso delle attrezzature, addetti al primo soccorso, incaricati alla lotta antincendio, organizziamo seminari informative e corsi perché siamo convinti che bisogna sviluppare le capacità di comunicazione, la conoscenza delle norme sotto il profilo legale, rispettare gli obblighi normativi, sviluppare una metodologia operativa per l’analisi del rischio per la individuazione tutte e misure di sicurezza da adottare. Rafforzare la consapevolezza del ruolo e le capacità comunicative. Per consulenze, iscrizione ai corsi e partecipazione ai seminari c

La sorveglianza sanitaria è l'insieme degli atti medici, finalizzati alla tutela di salute e sicurezza dei lavoratori, in relazione all'ambiente di lavoro, ai fattori di rischio professionali e alle modalità di svolgimento dell'attività lavorativa.   Consiste nell’effettuazione di visite mediche (art. 41, comma 2 D.Lgs. 81/2008): · preventive all’inizio di una attività lavorativa, che esponga ad un rischio per il quale è prevista la sorveglianza sanitaria; · preventive in fase preassuntiva per volontà del Datore di Lavoro; · prima della ripresa dal lavoro, dopo un’assenza per motivi di salute superiore ai 60 giorni continuativi; · periodiche con la cadenza definita dalla normativa o stabilita a discrezione tecnico-professionale del medico competente; · alla cessazione del rapporto di lavoro, per i casi stabiliti dalla normativa. Visitare il sito www.consulenzasicurezzaveneto.it o contattare lo staff tecnico di Consulenza Sicurezza Veneto by MODI SRL per avere ulte